Kaupungistuminen on Suomessakin näkyvä megatrendi. Imevätkö kasvukeskukset kaikki ihmiset ja investoinnit ja tyhjentävät muun maan? Sen ei tarvitse olla niin, vastaa Helsingin yliopiston aluesuunnittelun ja -politiikan professori Sami Moisio. Hän kertoo kolme tärkeintä tekijää, jotka yhdistävät menestyviä alueita.
Kuinka menestyä yrittäjänä? Puutarha Rauno Niemisen yrittäjät Tuula ja Rauno Nieminen osaavat kertoa. He ovat olleet yrittäjiä 40 vuotta. Lue tästä yrittäjäkonkareiden viisi parasta vinkkiä onnistuneeseen yritystoimintaan.
NIB-lainaohjelma on tarkoitettu yrityksille, jotka haluavat tehdä ympäristöystävällisiä investointeja ja parantaa samalla kilpailukykyään. Rahoitusasiantuntijan mukaan NIB-laina on oiva pienien ja keskisuurien yritysten hankkeisiin.
Mika Sutinen tuli tunnetuksi Mustin ja Mirrin menestykseen luotsanneena toimitusjohtajana. Nyt hän sparraa kasvuyrityksiä hallitusammattilaisena ja kertoo, millaista rohkeutta työelämässä tarvitaan.
Kilpailu finanssialan työntekijöistä on totta; ansaituille eläkepäiville siirtyvien osaajien tilalle tarvitaan uusia ammattilaisia. POP Pankki Pohjanmaa alkoi vuonna 2019 kehittää POP Akatemiaa, jonka tarkoituksena on tarjota opiskelijoille monipuolinen pankkialan harjoittelukokemus.
Suomessa kehitetty DIAS-asunto-osakekaupan alusta on ollut käytössä reilun vuoden, ja sen suosio kasvaa. Näiden ohjeiden avulla digitaalinen asuntokauppa onnistuu etänä missä vain ja milloin vain.
Kortilla maksaminen on lähtökohtaisesti yksi turvallisimmista tavoista maksaa tänä päivänä. Tähän lauseeseen varmaan moni on törmännyt, mutta mitä se tarkoittaakaan käytännössä?
Kydön tilaa pitävät Sanna Mäki ja Mika Numminen ovat olleet POP Pankin asiakkaita koko maatalousyrityksensä olemassaolon ajan. Salon konttorinjohtaja Hannaleena Riihimäki on seurannut perheen yritystoimintaa jo vuosia.
Tekniikan kehittyminen on muuttanut monia asioita arjessamme. Syntymäpäiväkortti ystävälle on vaihtunut tekstiviestiksi tai some-tervehdykseksi. Sähköinen kauppalappu helpottaa seuraavan viikon ostosten tekemistä, osan suosiessa valmiiksi koottavia kauppakassipalveluja.
Osaamis- ja palkkapassi on POP Pankkien, POP Pankkikeskuksen ja Bonum Pankin yhteinen osaamisen johtamiseen kehitetty työkalupari ja toimintamalli. Jo reilut 10 vuotta käytössä ollutta Osaamis- ja palkkapassia kehitetään jatkuvasti.